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国际刊号:ISSN 1673-2502  国内刊号:CN 11-9120/F

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人力资源绩效管理在国有企业中的应用研究
刘梅
摘要:当前,市场竞争日渐白热化,国有企业想要在激烈的竞争中脱颖而出,必须高度重视人力资源管理的作用,而人力资源的绩效管理是人力资源管理中非常重要的工作。论文从国有企业绩效管理的概念入手,论述了国有企业中人力资源绩效管理的重要作用,分析了当前管理中存在的问题,并提出了有针对性的解决对策,以此助力国企高质量发展。
关键词:国有企业;人力资源;绩效管理;问题对策

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